Новый автобус и километры дорог. Такая романтика точно по душе липчанке Ирине Пахомовой. Водителем автобуса она работает недавно – с апреля этого года. Ирина признается, некоторые трудности есть, но плюсов больше. Из них – возможность заниматься любимым делом и дружный коллектив.

«Не могу сказать, что сложно. Я всегда обращаюсь к ребятам, и они всегда помогают мне. Вот все, кто тут стоит. Я им говорю: «помогите это, подскажите то». И они мне помогают», – отмечает Ирина.

Заниматься любимым делом и зарабатывать – возможность для всех, даже для многодетных мам и мам в декрете. Для них действует целый комплекс мер соцподдержки. Большая часть из них в режиме «одного окна». Например, проект «Мама работает» и соцконтракты. За четыре года их выдано более 22 тысяч. Одна из получательниц – многодетная мама Александра Батурина. Государство одобрило липчанке 250 тысяч рублей и теперь у нее есть своё ателье.

«Были опасения по поводу налога, всей этой документации. Это же всё вести нужно было. Самой учиться. Вот там были трудности, а так в принципе никаких больше. Шить я уже чувствовала в себе силы. Практика у меня хорошая. Тем более, такая поддержка от государства», – рассказала «Липецкому времени» швея-универсал, получательница соцконтракта Александра Батурина.

С трудоустройством в Липецкой области тоже всегда помогут. Только с начала этого года больше 5,5 тысячи человек обратились на портал «Работа России». И большая часть из них – это женщины. А если не нравится своя профессия, можно переобучиться. В регионе действует 150 образовательных программ. Срок обучения от 2 недель до 3 с половиной месяцев.

«Люди ищущие могут просто сменить сферу деятельности и получить новую профессию. Затем трудоустроиться и работать по новой профессии. Может, их на сегодня не устраивают условия труда, зарплата, они хотят всё поменять, и мы даём такую возможность», – подчёркивает заместитель начальника управления социальной политики Липецкой области Ирина Григорьева.

Уже с начала года с помощью центра занятости в Липецкой области открыли своё дело более 40 человек, 87% из которых – женщины. Но не только материальной поддержкой помогает правительство области. В кадровых центрах работают специалисты, которые могут бесплатно провести консультации, помочь составить резюме, познакомят с работодателями и многое другое.