Екатерина Заболотникова буквально вчера сама сидела за партой. В вузовской аудитории. С сентября начала вести свои первые занятия. Педагог- психолог пришла работать в школу сразу после получения диплома. Мечта-работать с детьми сбылась быстрее, чем могла рассчитывать начинающий специалист.

«В профессию я решила прийти, потому что мне всегда было интересно как устроен человек с точки зрения его внутреннего состояния. Поэтому я решила поступить на психолога. И у меня даже не было сомнений пойду ли я дальше работать по профессии. Конечно, пойду. И я пошла. Увидела вакансию именно в этой школе и пришла сюда», — рассказала Екатерина.

В 46 школе новую коллегу встретили тепло. Здесь всегда рады молодым коллегам. Сотрудничество это взаимовыгодное. Школе — новый специалист. А начинающему педагогу — деньги. В липецкой области больше двух лет действует стимулирующая единовременная выплата — 120 тысяч рублей подъемных. О материальном бонусе педагогу-психологу рассказал директор школы.

«Ни для кого не секрет, что система образования испытывает кадровый голод. И молодые педагоги конечно необходимы в школе. Поэтому данная выплата стимулирует их идти и работать по профессии», — считает директор школы № 46 г. Липецка Петр Сай.

Начинающий специалист начала готовить пакет документов на выплату. На что потратить деньги от правительства региона уже давно решила.

«Хорошая сумма, для того, чтобы начать развиваться в своем деле. И я бы хотела направить эти средства на свое собственное развитие личностное», — поделилась педагог.

На развитии молодых педагогов в правительстве области экономить не собираются. В ближайшее время сумма выплаты может вырасти до 150 тысяч рублей. Но, на деньги смогут рассчитывать только воспитатели и учителя со свежими дипломами.

За 2,5 года региональную выплату 120 тысяч рублей получили 600 молодых специалистов. На подъемные могут рассчитывать те, кто пришел работать в школы и садики сразу после окончания учебного заведения, декретного отпуска или службы в армии.